انخفاض معدل بطالة السعوديين 11.8 % في الربع الأول من العام الجاري

الأدنى في 4 سنوات

معدل المشاركة في القوى العاملة للسعوديين الذكور والإناث بلغ 46.2 في المائة في الربع الأول من 2020 (إ.ب.أ)

تراجع معدل البطالة بين السعوديين بنهاية الربع الأول من العام الجاري إلى 11.8 في المائة، مقابل 12 في المائة بنهاية الربع الرابع من العام الماضي، ما يعد معدل البطالة بين السعوديين بنهاية الربع الأول 2020، هو الأدنى في نحو 4 سنوات، وفقاً لنشرة الهيئة العامة للإحصاء المتعلقة بسوق العمل للربع الأول من العام الحالي.
ومعدل البطالة لإجمالي السكان 5.7 في المائة، وهو المعدل ذاته في الربع الرابع لعام 2019. بينما بلغ معدل المشاركة في القوى العاملة لإجمالي السكان 58.2 في المائة، محققاً بذلك ارتفاعاً بمقدار 1.8 نقطة مئوية مقارنةً بالربع الأول من 2019، ويرجع الاستقرار في معدل البطالة وارتفاع معدل المشاركة في القوى العاملة إلى زيادة أعداد المشتغلين والمتعطلين في المسح، حيث بلغ معدل المشاركة في القوى العاملة للذكور 80.4 في المائة، بينما بلغ معدل المشاركة في القوى العاملة للإناث 25.4 في المائة.
وحول مؤشرات مشاركة القوى العاملة للسعوديين في الربع الأول من 2020 مقارنة بالربع الرابع من 2019، فقد انخفض معدل البطالة من 12.0 في المائة إلى 11.8 في المائة، حيث بلغ معدل بطالة السعوديات 28.2 في المائة بانخفاض قدره 2.6 نقطة مئوية، في حين ارتفع معدل بطالة السعوديين الذكور، حيث بلغ 5.6 في المائة بارتفاع قدره 0.7 نقطة مئوية.
وحول عدد المشتغلين (السعوديين وغير السعوديين) من واقع السجلات الإدارية، فقد بلغ عددهم 13,635,612 فرداً، بينما بلغ إجمالي عدد المشتغلين السعوديين (الذكور والإناث) 3,203,423 فرداً، حيث بلغ عدد المشتغلين السعوديين الذكور 2,066,553 فرداً، فيما بلغ عدد المشتغلات السعوديات الإناث 1,136,870.
وبلغ إجمالي عدد السعوديين (الذكور والإناث) الباحثين عن عمل من واقع السجلات الإدارية 1,015,820 فرداً، يمثل عدد السعوديين الذكور الباحثين عن عمل منهم 186,969 مواطناً، وعدد السعوديات الإناث الباحثات عن عمل 828.851.
وأوضحت نتائج نشرة سوق العمل أن معدل المشاركة في القوى العاملة للسعوديين الذكور والإناث بلغ 46.2 في المائة في الربع الأول من 2020، بانخفاض 0.5 نقطة مئوية مقارنة بالربع السابق، فيما بلغ معدل المشاركة في القوى العاملة للسعوديين الذكور 65.8 في المائة في الربع الأول من 2020، محققاً انخفاضاً قدره 0.8 مقارنة بالربع السابق، في حين بلغ معدل مشاركة السعوديات في القوى العاملة 25.9 في المائة في الربع الأول من 2020 بانخفاض 0.1 عن الربع السابق.
وأشارت الهيئة العامة للإحصاء إلى أن نشرة سوق العمل تعتمد في نتائجها على مصدرين للبيانات؛ أولهما من خلال تنفيذ مسح ميداني أُسري تُجْريه الهيئة يندرج تحت تصنيف (الإحصاءات الاجتماعية)، ويتم فيه جمع المعلومات من خلال عينة ممثِّلة لسكان مختلف المناطق الإدارية في المملكة العربية السعودية من الأسر، واستيفاء استمارة إلكترونية تحتوي على عدد من الأسئلة، ومن خلاله يتم توفير تقديرات ومؤشرات تتعلق بقوة العمل للسكان في سن العمل للفئة العمرية (15 سنة فأكثر) والمستقرين في المملكة العربية السعودية، وتقدير السكان (داخل قوة العمل وخارجها) وكذلك حساب أهم مؤشرات سوق العمل كمعدلات البطالة، ومعدل المشاركة في القوى العاملة ومعدلات التشغيل وغيرها.
أما مصدر البيانات الثاني فيتمثل في البيانات والمعلومات المُسجَّلة والمحدَّثة لدى الجهات الحكومية ذات العلاقة بسوق العمل، والناتجة من خلال عمليات التسجيل والتوثيق الرسمي الإلكتروني الـمُتَّبَع في هذه الجهات، حيث تقوم كلٌّ من وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، وصندوق تنمية الموارد البشرية، والمؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية، ومركز المعلومات الوطني، بتزويد الهيئة بالبيانات المسجَّلة لديهم بشكلٍ دوري بوصف هذه الجهات مصدراً رئيسياً لبيانات المشتغلين في القطاع الحكومي، والقطاع الخاص، والباحثين عن عمل في السعودية.