3 وزيرات مصريات يحضرن حفلة جينيفر لوبيز... وانتقادات على مواقع التواصل

الوزيرات الثلاثة خلال حضورهن الحفلة (الحساب الرسمي لوزيرة الاستثمار والتعاون الدولي على «إنستغرام»)
الوزيرات الثلاثة خلال حضورهن الحفلة (الحساب الرسمي لوزيرة الاستثمار والتعاون الدولي على «إنستغرام»)
TT

3 وزيرات مصريات يحضرن حفلة جينيفر لوبيز... وانتقادات على مواقع التواصل

الوزيرات الثلاثة خلال حضورهن الحفلة (الحساب الرسمي لوزيرة الاستثمار والتعاون الدولي على «إنستغرام»)
الوزيرات الثلاثة خلال حضورهن الحفلة (الحساب الرسمي لوزيرة الاستثمار والتعاون الدولي على «إنستغرام»)

نشرت سحر نصر وزيرة الاستثمار والتعاون الدولي المصرية، في حسابها على موقع «إنستغرام»، صورة لها مع وزيرة التضامن الاجتماعي غادة والي ووزيرة التخطيط والإصلاح الإداري هالة السعيد، خلال حضورهن حفلة المطربة الأميركية الشهيرة جينيفر لوبيز التي أقيمت في مدينة العلمين الجديدة بالساحل الشمالي.
وارتدت الوزيرات الثلاث ملابس صيفية بيضاء مع سيدتين أخريين ظهرتا معهن في الصورة.
وأرفقت نصر مع الصورة بعض التفاصيل عن المدينة التي أقيم عليها الحفل، قائلة إن «مدينة العلمين الجديدة هي مدينة متكاملة، بها مشروعات سكنية، وجامعات، ومدينة للثقافة والفنون، ومشروعات سياحية وترفيهية، وأبراج عملاقة».
وأثار ظهور الوزيرات الثلاثة انتقادات بعض مستخدمي مواقع التواصل الاجتماعي، على خلفية أن حضورهن الحفلة يأتي بعد أيام من وقوع حادث إرهابي أمام معهد الأورام، بوسط العاصمة المصرية القاهرة، الذي أودى بحياة 20 شخصاً.
وتتشابه مدينة العلمين مع العاصمة الإدارية الجديدة (شرق القاهرة) في ضخامة المشروعات العالمية التي ستقام عليها. وترغب الحكومة المصرية في تحويل العلمين الجديدة إلى مدينة سياحية طوال السنة، وليس في شهور الصيف فقط.
ورفع حفل لوبيز شعار «كامل العدد»، بعد حرص عدد كبير من الجمهور المصري على حضوره، رغم ارتفاع أسعار التذاكر، مقارنة بحفلات النجوم الآخرين، وتفاوتت أسعارها، فبينما كانت الفئة الأولى بسعر 2000 جنيه (الدولار الأميركي يعادل 16.5 جنيه مصري)، كانت تذاكر فئة الـVIP بسعر 4000 جنيه، وفئة التذكرة الذهبية بـ4500 جنيه.
وترقبت الأوساط الإعلامية والسياحية في مصر هذا الحفل بشكل لافت، أملاً بإسهامه في الترويج السياحي خلال الفترة المقبلة، للتأكيد على استقرار الأوضاع الأمنية في المدن السياحية المصرية.
ويأتي حفل لوبيز ضمن جولة فنية كبيرة للمطربة الأميركية بين دول العالم المختلفة، كان آخرها في العاصمة الروسية موسكو.



بريطانيا: أكثر من 700 موظف ينضمون إلى دعوى ضد «ماكدونالدز»

شعار سلسلة مطاعم «ماكدونالدز» للوجبات السريعة (أ.ب)
شعار سلسلة مطاعم «ماكدونالدز» للوجبات السريعة (أ.ب)
TT

بريطانيا: أكثر من 700 موظف ينضمون إلى دعوى ضد «ماكدونالدز»

شعار سلسلة مطاعم «ماكدونالدز» للوجبات السريعة (أ.ب)
شعار سلسلة مطاعم «ماكدونالدز» للوجبات السريعة (أ.ب)

انضم أكثر من 700 موظف في سلسلة مطاعم «ماكدونالدز» للوجبات السريعة إلى الدعوى الجماعية المقامة في المملكة المتحدة على المجموعة الأميركية بتهمة المضايقات، وفق ما أعلن، الثلاثاء، مكتب المحاماة الموكّل عنهم، بعد عام ونصف عام على تحقيق استقصائي أجرته محطة «بي بي سي» كشف هذه الممارسات، وفقاً لـ«وكالة الصحافة الفرنسية».

وأوضح مكتب «لي داي» للمحاماة في بيان أن هؤلاء الأشخاص أفادوا بتعرضهم لـ«تجارب تمييز» مرتبطة خصوصاً بالإعاقة، وكذلك برهاب العنصرية والمضايقات، مشيراً إلى أن الدعوى تشمل في الوقت الراهن أكثر من 450 فرعاً لسلسلة الوجبات السريعة في المملكة المتحدة.

ويعمل أكثر من 168 ألف موظف في مطاعم السلسلة في المملكة، غالبيتهم من الشباب وحتى المراهقين، بعقود غير مستقرة.

ورُفعت هذه الدعوى الجماعية بعد تحقيق أجرته «بي بي سي» في يوليو (تموز) 2023، تضمّن شهادات، ويمكن أن ينضم إلى الدعوى موظفون كانت أعمارهم تقل عن 20 عاماً وقت وقوع الأحداث المزعومة.

وقدَّم المدير الإداري لـ«ماكدونالدز» في المملكة المتحدة وآيرلندا أليستير ماكرو اعتذارات المجموعة عن «التقصير الواضح» في حماية الموظفين.

وأشار إلى أن الشركة تتعرّض «لاتهام واحد أو اثنين» بالتحرش الجنسي أسبوعياً من موظفين في المملكة المتحدة.

وكشفت «بي بي سي»، الثلاثاء، حالة موظف تعرّض للتنمر بسبب معاناته من إعاقة عقلية ومشكلة في العين، فاضطر إلى أن يترك وظيفته.

وأكد ناطق باسم «ماكدونالدز» اليوم أن «أي حوادث سوء سلوك ومضايقات غير مقبولة، وتخضع لتحقيقات وإجراءات سريعة ومعمقة».

وذكّرت الشركة بأنها وفّرت نظاماً إلكترونياً يتيح «للموظفين من كل مطاعم السلسلة قول ما لديهم بسرية تامة في شأن مشكلات المضايقات».

وسبق أن استُهدفت سلسلة الوجبات السريعة باتهامات عام 2019، عندما أكد اتحاد عمال المخابز والأغذية أن أكثر من ألف موظف شكَوا تعرّضهم للتحرش الجنسي وسوء المعاملة في أماكن عملهم.