بدء اكتتاب الأفراد بـ10 % من أسهم «سماسكو» السعودية اليوم

مبنى الإدارة العامة لشركة «سماسكو» بالعاصمة السعودية الرياض (الشركة)
مبنى الإدارة العامة لشركة «سماسكو» بالعاصمة السعودية الرياض (الشركة)
TT

بدء اكتتاب الأفراد بـ10 % من أسهم «سماسكو» السعودية اليوم

مبنى الإدارة العامة لشركة «سماسكو» بالعاصمة السعودية الرياض (الشركة)
مبنى الإدارة العامة لشركة «سماسكو» بالعاصمة السعودية الرياض (الشركة)

بدأ، يوم الأحد، الاكتتاب في 12 مليون سهم تمثل 10 في المائة من أسهم شركة «السعودية لحلول القوى البشرية (سماسكو)»، عند سعر 7.50 ريال (دولارين) للسهم.

وتستمر فترة اكتتاب شريحة الأفراد يومين، لتنتهي يوم الاثنين 27 مايو (أيار).

وكانت هيئة السوق المالية وافقت، في مارس (آذار) 2024، على طلب الشركة تسجيل وطرح 120 مليون سهم للاكتتاب العام، تمثل 30 في المائة من إجمالي أسهمها، وتبلغ القيمة الاسمية للسهم 1 ريال.

وتمت تغطية الاكتتاب المخصص للمؤسسات ﺑ128 مرة من إجمالي الأسهم المطروحة، وبلغت قيمة الطلبات في عملية بناء سجل الأوامر للفئات المشاركة نحو 115 مليار ريال (30.7 مليار دولار).

ومن جهة أخرى، تترقب السوق السعودية الرئيسية بدء اكتتاب الأفراد، في 10 في المائة من أسهم شركة «رسن» المتخصصة في تقنية المعلومات، يوم الأربعاء، 29 مايو، عند الحد الأعلى البالغ 37 ريالاً.

ويأتي اكتتاب «سماسكو»، الخامس خلال العام الحالي في السوق الرئيسية، بعد اكتتاب شركة «أفالون فارما»، و«المطاحن الحديثة»، و«مستشفى سليمان فقيه»، و«مياهنا». وتأسست شركة «سماسكو»، في عام 2012. وهي تعمل لتوفير خدمات القوى العاملة، برأسمال مدفـوع بالكامـل قـدره 100 مليون ريال، لتكون أول شركة تحصل على ترخيص حكومي لتوفير خدمة العمالة الموسمية، ويبلغ رأسمالها الحالي 400 مليون ريال، وفقاً للشركة.


مقالات ذات صلة

«دراية» السعودية تستهدف جمع 1.5 مليار ريال من طرحها في السوق المالية

الاقتصاد جرت تغطية طرح «دراية» المالية في دقائق (أ.ف.ب)

«دراية» السعودية تستهدف جمع 1.5 مليار ريال من طرحها في السوق المالية

مع بدء طرح 20 في المائة من أسهم شركة «دراية المالية» السعودية للاكتتاب في السوق المالية، تحدد النطاق السعري للسهم بين 27 و30 ريالاً.

«الشرق الأوسط» (الرياض)
الاقتصاد المبنى الرئيسي لهيئة السوق المالية السعودية بالعاصمة الرياض (الشرق الأوسط)

هيئة السوق السعودية توافق على طرح «صندوق الراجحي الدولي للصكوك»

وافقت «هيئة السوق المالية» السعودية لـ«شركة الراجحي المالية» على طرح وحدات «صندوق الراجحي الدولي للصكوك» طرحاً عاماً.

«الشرق الأوسط» (الرياض)
الاقتصاد زوار في جناح «دراية المالية» في مؤتمر «فنتك 24» بالرياض (إكس)

«دراية المالية» تستعد لطرح 20 % من أسهمها في السوق السعودية

تستعد شركة «دراية المالية» لطرح عام أولي لـ20 في المائة من أسهمها في السوق المالية السعودية الرئيسية، بعد موافقة الجهات التنظيمية.

«الشرق الأوسط» (الرياض)
الاقتصاد أحد فروع «مصرف الراجحي» في السعودية (موقع المصرف الإلكتروني)

«الراجحي» يعتزم إصدار صكوك رأسمال إضافي مقيّمة بالدولار

يعتزم «مصرف الراجحي» إصدار صكوك رأسمال إضافي من الشريحة الأولى مستدامة مقيّمة بالدولار الأميركي.

«الشرق الأوسط» (الرياض)
الاقتصاد ناطحات سحاب في مركز الملك عبد الله المالي بالعاصمة السعودية الرياض (رويترز)

السعودية تجمع 12 مليار دولار من سندات دولية وسط طلب قوي

جمعت السعودية 12 مليار دولار من أسواق الدين العالمية بأول طرح لها لسندات دولية هذا العام استقطب طلبات بنحو 37 مليار دولار وهو ما يظهر مدى شهية المستثمرين.

محمد المطيري (الرياض)

مصر: رفع الحد الأدنى للأجور 17 % بدايةً من أول مارس

جانب من اجتماع المجلس القومي للأجور برئاسة وزيرة التخطيط المصرية رانيا المشاط (الشرق الأوسط)
جانب من اجتماع المجلس القومي للأجور برئاسة وزيرة التخطيط المصرية رانيا المشاط (الشرق الأوسط)
TT

مصر: رفع الحد الأدنى للأجور 17 % بدايةً من أول مارس

جانب من اجتماع المجلس القومي للأجور برئاسة وزيرة التخطيط المصرية رانيا المشاط (الشرق الأوسط)
جانب من اجتماع المجلس القومي للأجور برئاسة وزيرة التخطيط المصرية رانيا المشاط (الشرق الأوسط)

رفع المجلس القومي للأجور في مصر، الحد الأدنى للأجور في القطاع الخاص إلى 7 آلاف جنيه (139.3 دولار) في الشهر، بدايةً من أول مارس (آذار) المقبل، أي بنسبة زيادة تقارب 17 في المائة.

وقال المجلس في بيان صحافي، الأحد، إنه قرر «زيادة الحد الأدنى للعاملين بالقطاع الخاص إلى 7 آلاف جنيه من 6 آلاف جنيه (119.3 دولار) على أن يتم تطبيقها اعتباراً من 1 مارس 2025».

وقرر المجلس قيمة العلاوة الدورية للعاملين بالقطاع الخاص بحد أدنى 3 في المائة؜ من أجر الاشتراك التأميني، وبما لا يقل عن 250 جنيهاً شهرياً؛ «ولأول مرة يقرر المجلس القومي للأجور وضع حد أدنى للأجر للعمل المؤقت (جزء من الوقت)، بحيث لا يقل عن 28 جنيهاً صافياً في الساعة، وذلك وفقاً لتعريفهم الوارد في قانون العمل».

وتطور الحد الأدنى للأجور في القطاع الخاص المصري منذ إقراره لأول مرة في يناير (كانون الثاني) 2022، حيث بدأ بـ2400 جنيه، ثم ارتفع إلى 2700 جنيه في يناير 2023، و3000 جنيه في يوليو (تموز) 2023، ثم 3500 جنيه في يناير 2024، و6000 جنيه في مايو (حزيران) 2024، ليصل الآن إلى 7000 جنيه اعتباراً من مارس 2025.