اقتصاد 15 Issue 17382 - العدد Wednesday - 2026/7/1 الأربعاء ECONOMY %0.07 %0.83 %0.36 %0.41 %0.12 %0.55 %1.33 %0.51 % 152 % وقفزة عوائده الصافية سجَّلت 9 تراجع مصروفاته الإدارية تريليون دولار 1.21 «السيادي» السعودي يضاعف أرباحه... وأصوله تصعد إلى فـــــي خـــــطـــــوة تـــــكـــــرِّس ريــــــادتــــــه قـــــاطـــــرة للتحول الاقتصادي، ومستثمرا عالميا عابرا للقارات، وضع صندوق الاستثمارات العامة ) تفاصيل أدائـــه المـالـي لعام PIF( السعودي تحت مجهر الأســـواق الـدولـيـة، بنشر 2025 قوائمه المالية الموحدة والمراجعة في بورصة لــنــدن؛ كـاشـفـا عـبـرهـا عــن حقبة استثنائية نـجـح خـالـهـا فــي مـضـاعـفـة صــافــي أربــاحــه في المائة، 152 السنوية بنسبة قياسية بلغت مليار 65.1( مليار دولار 17.36 لتصل إلـى ريال)، ودفع إجمالي أصوله صعودا بنسبة تريليون 1.21 فــي المــائــة لـيـامـس حـاجـز 5 تريليون ريال). 4.54( دولار ولـــم تـكـن هـــذه الــطــفــرة الـرقـمـيـة مـجـرد نــتــاج تـقـلـبـات أســـــواق؛ بــل جــــاءت انعكاسا لـــهـــنـــدســـة اســـتـــراتـــيـــجـــيـــة تـــوســـعـــيـــة بــالــغــة المــــــرونــــــة، وازنـــــــــت بـــــن اقــــتــــنــــاص قـــطـــاعـــات المستقبل -كالذكاء الاصطناعي عبر إطلاق شركة «هيوماين»- وقيادة التنمية المحلية بـــمـــشـــاريـــع ســـيـــاديـــة كــــبــــرى، مـــثـــل «إكــســبــو الرياض»، بالتوازي مع تدشين أدوات 2030 تــمــويــلــيــة خــــضــــراء مـــبـــتـــكـــرة، رســــخــــت ثـقـة المستثمرين الأجــانــب فــي مـــاءة الـصـنـدوق واستدامته. كفاءة تشغيلية وقفزة قياسية للربحية وأظهرت القوائم المالية الموحدة تحولا كـــبـــيـــرا فــــي الـــربـــحـــيـــة عـــلـــى أســــــاس ســـنـــوي، مدفوعا بشكل رئيسي بنمو أرباح الشركات الـــزمـــيـــلـــة، وتـــــراجـــــع المــــصــــروفــــات الإداريــــــــة فـــي المـــائـــة، فـــي مـؤشـر 9 لـلـصـنـدوق بـنـسـبـة واضــح على رفـع كـفـاءة التشغيل، والالـتـزام الـــــصـــــارم بــضــبــط الإنـــــفـــــاق. وســــجَّــــل الـــربـــح 20.8 التشغيلي نـمـوا ملحوظا ليصل إلـــى 9.2 مليار ريال) مقارنة بـ 77.9( مليار دولار ،2024 مليار ريال) في عام 34.6( مليار دولار في المائة. 120 محققا قفزة تتجاوز وجــــــاءت هــــذه الـــطـــفـــرة مـــدعـــومـــة بنمو فـــي المـــائـــة، 9 الإيــــــــرادات الإجــمــالــيــة بـنـسـبـة مليار 449( مليار دولار 119.73 لتصل إلـى مـلـيـار ريــــال فـــي الـعـام 413 ريـــــال) مــقــارنــة بــــــ الــــســــابــــق، مــــا يـــعـــكـــس الـــنـــمـــو المـــســـتـــمـــر فـي محفظة الصندوق وزيادة عوائده. هـــذا الأداء الـتـشـغـيـلـي الـــقـــوي انعكس مـبـاشـرة على صـافـي الـربـح الإجـمـالـي لعام 152 ، والذي قفز بنسبة قياسية بلغت 2025 65.1( مليار دولار 17.36 في المائة ليسجل مليار ريال في عام 25.8 مليار ريال) مقارنة بـ ، مسجلا بذلك أكثر من ضِعف مستواه 2024 في العام السابق. وتـــــــزامـــــــن هــــــــذا الــــنــــمــــو مــــــع مـــحـــافـــظـــة الصندوق على مستوى مرتفع من السيولة مليار 93.33 النقدية ومـا يعادلها تتجاوز مليار ريـال)، مما يؤكد 350 دولار (أكثر من قدرته المالية العالية على مواصلة النجاح في تنفيذ استراتيجيته الاستثمارية. 2030 رحلة صعود الأصول ومستهدفات تــأتــي هـــذه الـنـتـائـج المــالــيــة الــقــويــة في وقــت يـواصـل فيه الـصـنـدوق توسيع قاعدة أصـولـه واستثماراته بوتيرة متسارعة؛ إذ مليار ريال عام 720 قفزت الأصـول من نحو تريليون 1.21( تريليون ريال 4.54 ، إلى 2017 دولار) بنهاية العام المـاضـي، مع استهداف تـريـلـيـونـات ريـــال 10 طــمــوح لــلــوصــول إلـــى ، حسب التقرير السنوي 2030 بحلول عــام .»2030 لـ«رؤية المملكة وتــــــــتــــــــمــــــــاشــــــــى هـــــــــــــــذه الـــــــــطـــــــــفـــــــــرة مــــع )2030 -2026( الاستراتيجية الجديدة للفترة الـــتـــي أعــلــنــهــا الـــصـــنـــدوق فــــي بــــدايــــة الـــعـــام الحالي، والتي تستهدف الانتقال من مرحلة بـنـاء القطاعات الاستراتيجية إلــى تحقيق تكامل في المنظومات الاقتصادية وتسريع الــنــمــو، بـمـا يـضـع الــقــطــاع الـــخـــاص بموقع الشريك فـي صناعة القيمة، لا مـجـرد منفذ للمشاريع، تماشيا مـع المـرحـلـة الثالثة من «رؤيـــة المملكة»، وفتح المـجـال أمــام شراكات أعمق في الاستثمار طويل الأمد. وفي هذا الصدد، أكد محافظ صندوق الاســـتـــثـــمـــارات الـــعـــامـــة، يـــاســـر الـــرمـــيـــان، أن الاســـتـــراتـــيـــجـــيـــة الــــجــــديــــدة تـــمـــثـــل «تـــقـــدّمـــا طـبـيـعـيـا مـــن مــرحــلــة الــنــمــو والـــتـــوســـع إلــى مرحلة جديدة من تحقيق القيمة المستدامة، وتعظيم الأثــر، ورفــع كـفـاءة الاستثمارات»؛ مـــشـــيـــرا إلــــــى أن ذلــــــك ســيــتــحــقــق مــــن خـــال قطاعا استراتيجيا فـي الخطط 13 تحويل منظومات اقتصادية متكاملة 6 السابقة إلى تـــقـــوم عــلــى شـــركـــات مـــحـــددة الأهــــــــداف؛ مع التركيز على تعزيز العوائد المالية والالتزام بكفاءة الاستثمار، مـع تقييم مستمر لأداء الاستثمارات والمشاريع. وفـــــــــي إطـــــــــــار هـــــــــذه الـــــــــرؤيـــــــــة، تـــــتـــــوزع مــحــافــظ 3 اســــتــــثــــمــــارات الــــصــــنــــدوق عـــلـــى استثمارية رئيسية، هي: «محفظة الرؤية»، و«مـحـفـظـة الاســتــثــمــارات الاسـتـراتـيـجـيـة»، و«محفظة الاستثمارات المالية». قيادة قطاعات المستقبل وعـلـى صعيد قـطـاعـات المستقبل، ركَّــز عـــلـــى تـسـريـع 2025 الـــصـــنـــدوق خـــــال عـــــام تـــطـــويـــر الـــــذكـــــاء الاصـــطـــنـــاعـــي والــتــقــنــيــات المــتــقــدمــة عــبــر إطـــــاق شـــركـــة «هـــيـــومـــايـــن»، المـتـخـصـصـة فـــي الاســـتـــثـــمـــار عــبــر مختلف مراحل سلسلة القيمة للذكاء الاصطناعي، بما يشمل البنية التحتية، ومراكز البيانات، والقدرات السحابية، والنماذج والتطبيقات المتقدمة. وفـي خطوة لتعزيز هـذا التوجه، وقَّــع الــصــنــدوق مـــع شــركــة «أرامـــكـــو الـسـعـوديـة» مـــذكـــرة أحـــكـــام أولـــيـــة تــســتــحــوذ بـمـوجـبـهـا «أرامـــــــكـــــــو» عـــلـــى حـــصـــة أقـــلـــيـــة مـــــؤثـــــرة فـي «هيوماين»، مع احتفاظ الصندوق بحصة الأغــلــبــيــة، بـــهـــدف دمــــج الأصــــــول الـرئـيـسـيـة وتوسيع نطاق القدرات التقنية للشركة. وفـــــــــــي قـــــــطـــــــاع الـــــتـــــنـــــقـــــل المـــســـتـــقـــبـــلـــي والاســــتــــدامــــة، أعــلــنــت مــجــمــوعــة «لــوســيــد» المـمـلـوكـة بـغـالـبـيـتـهـا لــلــصــنــدوق، عـــن قـفـزة في 55 في عمليات تسليم مركباتها بنسبة 15841 المائة على أساس سنوي، لتصل إلى . وتــــزامــــن ذلــــك مع 2025 مــركــبــة خــــال عــــام » بالشراكة Driving Force« إطـــاق بـرنـامـج مــع «فـــورمـــولا إي» لـتـوسـيـع تعليم الـعـلـوم ،)STEM( والتقنية والهندسة والرياضيات ألــف 50 مـسـتـهـدفـا الــــوصــــول إلــــى أكـــثـــر مـــن طالب في المملكة والولايات المتحدة والمملكة .2025 المتحدة بنهاية عام صناعة السياحة والترفيه وعلى الصعيد التنموي المحلي، خطا الصندوق خطوات متسارعة لدعم مشاريع التنمية المحلية والسياحية الرائدة، وتعزيز المـنـظـومـة الاقــتــصــاديــة؛ حـيـث أطــلــق شـركـة الــــريــــاض» لــتــتــولــى تـطـويـر 2030 «إكـــســـبـــو وتشغيل مرافق أول معرض «إكسبو» عالمي تستضيفه المملكة، واستثمار مرافقه على المـــدى الـطـويـل، وهــو المــشــروع المـتـوقـع لـه أن يُــسـهـم بــقــوة فــي دعـــم الـسـيـاحـة المـسـتـدامـة، واستحداث فـرص جديدة للقطاع الخاص، وتــــعــــزيــــز مـــســـاهـــمـــتـــه فـــــي الــــنــــاتــــج المــحــلــي الإجـمـالـي خــال مـراحـل الإنــشــاء والتشغيل وما بعدها. محطات بـارزة في 2025 كما شهد عام قطاع الترفيه والسياحة الفاخرة، تمثلت في إعـــان مدينة الـقـديـة عـن افـتـتـاح أول متنزه تـرفـيـهـي لـــ«ســيــكــس فـــاغـــز» خــــارج أمـيـركـا الشمالية، ليكون وجهة فريدة بالمملكة، إلى جانب إعلان شركة «البحر الأحمر الدولية» عـــــن الافـــــتـــــتـــــاح الــــرســــمــــي لــــوجــــهــــة «آمــــــــالا» الساحلية الفاخرة. وتـــوازيـــا مــع هـــذه المــشــاريــع الإنـشـائـيـة والتطويرية الكبرى، أظهرت القوائم المالية صــــعــــودا فــــي بـــنـــد الــــعــــقــــارات الاســتــثــمــاريــة مليار 21.46 للصندوق، لتصل قيمتها إلى مليار دولار فـي عام 17.46 دولار، مقارنة بــــ .2024 حقبة التمويل الأخضر وتــــكــــشــــف تـــفـــاصـــيـــل الأوراق المـــالـــيـــة مليار 576.4 الاستثمارية للصندوق، البالغة دولار، عن فلسفة صارمة في تنويع المخاطر جـغـرافـيـا ونـقـديـا لـتـأمـن عــوائــد مستدامة؛ حـيـث تـظـل منطقة الــشــرق الأوســــط وشـمـال مليار 344.2 أفريقيا المستحوذ الأكبر بقيمة دولار، تليها أسواق أميركا الشمالية بقيمة مليار دولار، ثـم الأســــواق الأوروبــيــة 145.9 مــلــيــار دولار، والأســـــــواق الآســيــويــة 44.7 بـــــــ مليار دولار. 41.6 بـ ودعــــــمــــــا لأســــــــــــواق رأس المــــــــــــال، أبــــــرم الـــصـــنـــدوق مــــذكــــرات تــفــاهــم مـــع مــؤســســات مالية عالمية، مثل «غولدمان ساكس لإدارة الأصــــــول» و«فــرانــكــلــن تـمـبـلـتـون» لتطوير استراتيجيات استثمارية مبتكرة تركز على المنطقة. أمــا على صعيد هندسة التمويل، فــقــد ســجــل الـــصـــنـــدوق سُــبــعــا مــالــيــا جــديــدا بطرح أول سندات خضراء مقوّمة باليورو مليار يورو، والتي شهدت إقبالا 1.65 بقيمة قياسيا تـجـاوز فيه حجم طلبات الاكتتاب أضــعــاف، إلــى جانب 6 المــعــروض بأكثر مـن إطـاق أول برنامج لـأوراق التجارية كقناة تمويل قصيرة الأجل. تمكين القطاع الخاص والمحتوى المحلي وفـــــي إطـــــــار الــــتــــزامــــه بــــدعــــم المــنــظــومــة الاقتصادية المحلية، عقد الصندوق النسخة الثالثة مـن «منتدى صـنـدوق الاستثمارات العامة والقطاع الـخـاص» بمشاركة واسعة مـن شـركـات محفظته والـجـهـات الحكومية، لاســتــعــراض الـــفـــرص المــتــاحــة فـــي المـشـاريـع الــــكــــبــــرى. وواصـــــلـــــت مــــــبــــــادرات الـــصـــنـــدوق جـــهـــودهـــا فــــي تـــعـــزيـــز الــــتــــوطــــن، وتــطــويــر المـــورديـــن المـحـلـيـن، وزيـــــادة حـصـة الـقـطـاع الـخـاص فـي المشاريع الناشئة، مما يضمن أن ينعكس هذا النمو المالي التاريخي بشكل مـــبـــاشـــر عـــلـــى هــيــكــل الاقـــتـــصـــاد الـــســـعـــودي الشامل والمستدام لسنوات قادمة. الرياض: عبير حمدي حافظ الصندوق على مستوى مرتفع من السيولة النقدية مليار دولار 93.33 ًتتجاوز إصلاحات سوق العمل تدفع بطالة السعوديين إلى مستويات متدنية تاريخيا لم يعد خفض البطالة في السعودية مـــجـــرد هـــــدف ضـــمـــن مــســتــهــدفــات «رؤيـــــة »، بل تحول إلـى أحـد أبــرز مؤشرات 2030 التحول الاقتصادي وســوق العمل. فبعد في 7 تـــجـــاوز المـسـتـهـدف الأصـــلـــي الــبــالــغ المـــائـــة قــبــل ســـنـــوات مـــن مـــوعـــده، تــواصــل المـــمـــلـــكـــة تـــحـــقـــيـــق مـــســـتـــويـــات تـــاريـــخـــيـــة جــــــديــــــدة، مــــــع انــــخــــفــــاض مـــــعـــــدل بـــطـــالـــة في المائة خلال الربع 6.4 السعوديين إلى ، مقتربة من الهدف الجديد 2026 الأول من في المائة. 5 البالغ ويعكس هذا الأداء ثمرة حزمة واسعة من الإصلاحات التي أعادت تشكيل سوق العمل، وعززت توظيف الكفاءات الوطنية، ورفعت مشاركة المـرأة، في وقت يتجه فيه التركيز تدريجيا من زيادة أعداد الوظائف إلى تحسين جودتها واستدامتها. وجــــاء الـتـحـسـن فـــي الـــربـــع الأول من الــعــام الــجــاري مـدفـوعـا بـانـخـفـاض معدل في المائة، 9 البطالة بين السعوديات إلـى وهـو أدنـى مستوى تاريخي يُسجل لهن، فـيـمـا اســتــقــر مــعــدل الــبــطــالــة بـــن الــذكــور في المائة، في مؤشر 4.9 السعوديين عند يــعــكــس تـــنـــامـــي قــــــدرة ســـــوق الـــعـــمـــل عـلـى استيعاب الـكـفـاءات الـوطـنـيـة، واسـتـمـرار التحسن في بيئة التوظيف وفرص العمل. الكفاءات المحلية ويـــؤكـــد مـخـتـصـون أن إعـــــادة هيكلة السوق السعودية والإصلاحات الحكومية أسهمتا فـي انخفاض معدل البطالة بين في المـائـة، وأن القطاع 6.4 المواطنين عند الخاص أصبح يستقطب الكفاءات المحلية فــي وظــائــف نـوعـيـة تـنـاسـب طبيعة عمل تلك الشركات. وأوضـــــــــح المـــســـتـــشـــار بــــــدر الـــعـــنـــزي، عضو جمعية المـــوارد البشرية، لـ«الشرق الأوســــــــــط» أن تـــســـجـــيـــل مـــــعـــــدلات بــطــالــة تاريخية منخفضة خـال الربع الأول من الـعـام الــجــاري يعكس نـجـاح الإصـاحـات الاقتصادية وسرعة استجابة سوق العمل ،»2030 لمــســتــهــدفــات «رؤيـــــــة الـــســـعـــوديـــة مؤكدا أن التحدي في المرحلة المقبلة يتمثل فـــي الـــحـــفـــاظ عــلــى هــــذا الــــزخــــم، وتـحـويـل الـــنـــمـــو فـــــي الـــتـــوظـــيـــف إلــــــى فــــــرص عـمـل مستدامة ذات قيمة مضافة، مـع الارتـقـاء بجودة الوظائف في مختلف القطاعات. وأضـــــاف أن الاقـــتـــراب مـــن مستهدف فــي المــائــة لا 5 خـفـض مـعـدل الـبـطـالـة إلـــى يرتبط بزيادة أعداد العاملين فحسب، بل ببناء ســوق عمل أكثر تنافسية وكـفـاءة، قــــــــــادرة عــــلــــى مــــواكــــبــــة الــــنــــمــــو المــــتــــســــارع للاقتصاد السعودي وتنوع أنشطته. جودة الفرص الوظيفية وأشــار العنزي إلـى أن تسارع وتيرة الـتـوطـن الـنـوعـي يُــعـد مـن أبـــرز المــبــادرات الــــتــــي تـــقـــودهـــا وزارة المـــــــــوارد الــبــشــريــة والتنمية الاجتماعية، مـن خــال التركيز عـلـى تمكين الــكــفــاءات الـوطـنـيـة مــن شغل الــوظــائــف الـنـوعـيـة ورفــــع جــــودة الـفـرص الوظيفية. كــمــا أكــــد أن الارتــــفــــاع المـــتـــواصـــل في مـــشـــاركـــة المــــــرأة فـــي ســــوق الــعــمــل يعكس نــــجــــاح الـــســـيـــاســـات والإصــــــاحــــــات الــتــي تبنتها وزارة المــــوارد الـبـشـريـة والتنمية الاجتماعية، وأسهم في الوصول إلى هذا المستوى التاريخي من انخفاض البطالة بين السعوديين. وبــن عضو جمعية المـــوارد البشرية أن المــرحــلــة المـقـبـلـة يـنـبـغـي أن تــركــز على تـحـسـن جــــودة الــوظــائــف، خـصـوصـا في الـــقـــطـــاع الــــخــــاص، بـــمـــا يـــعـــزز الاســـتـــقـــرار الــــوظــــيــــفــــي ويـــــرفـــــع المـــــشـــــاركـــــة الـــوطـــنـــيـــة ويضمن استدامة المكتسبات التي تحققت في سوق العمل. ارتفاع مشاركة المرأة من ناحيته، أوضح المختص والكاتب في الموارد البشرية بندر السفير، أن تراجع في المائة يمثل 6.4 بطالة السعوديين إلى مــــؤشــــرا مــهــمــا عـــلـــى أن الــــتــــحــــولات الــتــي شــهــدتــهــا ســـــوق الـــعـــمـــل خـــــال الـــســـنـــوات الماضية بـدأت تنعكس على أرض الواقع، خصوصا مـع تـوسـع القطاع الـخـاص في اســتــقــطــاب الـــكـــفـــاءات الــوطــنــيــة وارتـــفـــاع مشاركة المرأة في الاقتصاد. وأبــان السفير أن الأهـم من انخفاض الرقم بحد ذاتـه هو تغير طبيعة السوق؛ مـــن مـعـالـجـة تــحــدي الـبـطـالـة إلـــى مرحلة رفع جودة الوظائف وزيادة الإنتاجية بما .»2030 يتماشى مع طموحات «رؤية التحول الهيكلي وأظـهـرت النشرة الرسمية الـصـادرة عـــن الــهــيــئــة الــعــامـــة لــإحـــصـــاء أن المــعــدل 15 الإجمالي لبطالة السعوديين (من سن في 6.4 سنة فـأكـثـر) انخفض ليصل إلــى في المائة 0.8 المائة، مسجلا تراجعا بمقدار مقارنة بالربع الرابع من العام الماضي. وعــــلــــى مـــســـتـــوى المــــــؤشــــــرات الـــعـــامـــة الشاملة للمواطنين والمقيمين معاً، كشفت البيانات الصادرة الثلاثاء، عن انخفاض مـعـدل الـبـطـالـة الإجـمـالـي فــي المملكة إلـى في المائة 0.4 في المائة، بتراجع قـدره 3.1 عن الربع السابق، حيث بلغت البطالة بين في المائة ولـدى الإنـاث 2.2 ً الذكور عموما في المائة. 7.2 فـــي المـــقـــابـــل، ســجــل مـــعـــدل المــشــاركــة في 49 فـــي الـــقـــوى الــعــامــلــة لــلــســعــوديــن المــــائــــة، فـــي حـــن اســتــقــر مـــعـــدل المــشــاركــة فـــي المــائــة. 67.2 الإجــمــالــي لـلـسـكـان عـنـد ويتزامن هـذا التحول الهيكلي مع توسع الحكومة في تنفيذ خطط التوطين، التي شملت مؤخرا بـدء وزارة المـــوارد البشرية والـتـنـمـيـة الاجـتـمـاعـيـة بتطبيق المـرحـلـة الثانية لتوطين مهن طب الأسنان بنسبة فــي المــائــة، إلـــى جـانـب رفـــع الـنـسـب في 55 قطاعات التسويق والمبيعات والمشتريات والمهن الهندسية؛ مما أسهم بشكل مباشر فــي تـعـزيـز حـضـور المـواطـنـن فــي القطاع الخاص. الرياض: بندر مسلم سعوديات منتسبات إلى وزارة الصحة يمارسن أعمالهن خلال موسم الحج (واس)
RkJQdWJsaXNoZXIy MTI5OTky